OFFRE D’EMPLOI : COACH DE PATINAGE ARTISTIQUE SYNCHRONISE 35 h/semaine
L’EPWLM (Entente Patinage Wasquehal Lille Métropole – 59) compte actuellement plus de 300 licenciés : sections compétiteurs en patinage artistique synchronisé, danse sur glace et patinage artistique, ainsi qu’une section loisirs jusqu’aux adultes. Cette approche pluridisciplinaire fait la force de notre Club.
Afin de renforcer notre équipe d’encadrement, nous recherchons un coach de patinage artistique synchronisé (F/H) dans le cadre d’un contrat à temps plein à compter de mai 2026 afin de préparer la saison 26/27. Nous comptons à ce jour deux équipes de patinage synchronisé (une équipe Junior N2 et une équipe Novice Basic) ainsi qu’un pôle détection.
Les missions :
– Préparation et entrainements sur glace et hors glace des équipes et détections synchro
– Montage des programmes, dans le respect des règlements nationaux et internationaux (le cas échéant) de la discipline
– Accompagnement des compétiteurs aux compétitions
– Encadrements des stages sur les vacances scolaires
– Détection des profils pouvant intégrer la section Patinage artistique Synchronisé du club
– Evaluation des patineurs compétiteurs et loisirs sur le passage des médailles et des lames. – Gestion de la discipline Patinage artistique synchronisé au sein du club, en collaboration avec les membres CA.
– Organisation et participation aux différents évènements du club, sections compétiteurs et loisirs (gala des compétiteurs, gala de fin de saison ainsi que tout autre projet à enjeux du club). – Préparation et entraînement sur glace de la section loisirs, avec les autres coachs.
– Encadrement des initiateurs et accompagnement parcours de formation BF1 et BF2.
Profil recherché :
– Être titulaire d’un BPJEPS à minima, ou DEJEPS
– Avoir une expérience précédemment acquise sur une fonction similaire dans l’encadrement d’une section patinage artistique synchronisé
– Faire preuve de pédagogie en lien avec les différents publics accompagnés (compétiteurs, loisirs, jeunes en formation dans le club).
– Faire preuve d’une approche et d’une vision pluri disciplinaire,
– Travailler en collaboration et en complémentarité avec les autres coachs en place, notamment la section artistique
– Être agile, motivé et force de propositions pour faire grandir le club
Informations diverses :
- La rémunération et les avantages (tickets restaurant, téléphone professionnel, congés estivaux …) seront discutés lors du processus de sélection
- Séances d’entraînement prévues le week-end, jour de repos variable en semaine
- Début de saison : dernière semaine d’août avec le stage de reprise.
Pour toute demande de renseignements complémentaires ou envoi de candidature (CV et lettre de motivation) : president@epwlm.com
